La igualdad global en el centro del poder local.
El proyecto “IGUALDAD GLOBAL EN EL CENTRO DEL PODER LOCAL”, que se desarrollará a lo largo de 2026, surge de la experiencia acumulada del Fondo Gallego en sus 29 años de existencia.
En esta ocasión, afrontamos el reto de promover una mayor participación, coordinación, eficacia, eficiencia, impacto y visibilidad de la cooperación municipal llevada a cabo desde Galicia.
El proyecto tiene como objetivo específico promover la implicación de la administración local gallega en la cooperación al desarrollo, con un enfoque de género y derechos, como herramienta para cumplir con la Agenda 2030. Se basa en estas tres dimensiones:
- Formación: Incluye conocimientos y comprensión de los problemas locales, nacionales y globales, la interconexión e interdependencia de diferentes países y poblaciones, así como el pensamiento crítico y las habilidades analíticas. Es fundamental para promover una mayor participación de las administraciones locales en la cooperación al desarrollo con un enfoque de género.
- Sensibilización: Se centra en el sentido de pertenencia a una humanidad común corpantiendo valores y responsabilidades, basados en los derechos humanos, y el desarrollo de actitudes de empatía, solidaridad y respeto por las diferencias y la diversidad. Una de las formas más efectivas de involucrar a los gobiernos locales en la cooperación internacional y en el cumplimiento de la Agenda 2030 es promover el diálogo y el intercambio entre el municipalismo gallego y el del Sur Global.
- Alianzas: Busca impulsar el liderazgo femenino en el ámbito local, conectando la realidad gallega con la de otros países del Sur Global como Mozambique y Cabo Verde. El doble objetivo será también fomentar lazos de solidaridad y sororidad entre alcaldes y concejales gallegos y sus homólogos de países de habla portuguesa. Al mismo tiempo, se fortalece el trabajo conjunto con asociaciones de municipios de Cabo Verde y Mozambique.
General: Promover la cooperación municipal en el ámbito de los derechos de participación política de las mujeres, garantizando la igualdad de oportunidades para el acceso, el ejercicio y el fortalecimiento de su liderazgo.
Específico: Fortalecer el liderazgo de las mujeres en la política local de Cabo Verde, Galicia y Mozambique mediante la creación y consolidación de espacios de participación que promuevan el intercambio de experiencias, la fraternidad y la colaboración entre mujeres, así como la promoción y aplicación de políticas públicas municipales con perspectiva de género.
RE 1.1. Se ha creado un espacio para el aprendizaje, la formación y el intercambio de experiencias entre mujeres líderes municipales de los tres países, fomentando la sororidad y la búsqueda de soluciones a los desafíos comunes.
A.1.1.1. II Reunión Internacional de Mujeres Elegidas “Las Elegidas”.
RE 1.2. Promovió la Red Gallega de Mujeres Municipales Electas, con el asesoramiento de las Redes de Mujeres Municipales Electas de Mozambique y Cabo Verde.
A.1.2.1. Gestión del proceso de creación de la red gallega de mujeres municipales.
A.1.2.2. Intercambios técnicos en línea entre la comisión de instalación de las redes de mujeres electas locales de Galicia y las redes de mujeres electas locales de Cabo Verde y Mozambique.
RE 1.3. Promover políticas públicas locales con perspectiva de género mediante capacitación en línea.
A.1.3.1. Capacitación en línea sobre políticas locales con enfoque de género.
Directa: 101 entidades, 2 hombres y 188 mujeres.
Indirecta: 193 entidades, 50 hombres y 1.796 mujeres.
Xunta de Galicia: 60.000,00€