Omukasi: Promoviendo el empoderamiento y la promoción de la autonomía económica de las mujeres rurales de Mayuge (Uganda)

RE 1.1 Creados espacios comunitarios de sensibilización para la construcción de relaciones igualitarias entre mujeres y hombres, la defensa de los derechos humanos y la prevención de la violencia contra las mujeres y las niñas con un enfoque interseccional.

A.1.1.1 Talleres de sensibilización sobre derechos de las mujeres en espacios seguros para las mujeres miembras de los VSLA (grupos de ahorro).

A.1.1.2. Realización de discusiones comunitarias abiertas a través de la organización de proyecciones de cine para la promoción de los derechos de las mujeres.

A.1.1.3. Realización de diálogos comunitarios en espacios tradicionales de reunión dirigidos a los hombres de la zona de intervención para la promoción de la igualdad de género y la corresponsabilidad

A.1.1.4. Creación de mesas de diálogo (espacios de encuentro) entre población civil y las autoridades locales para el análisis de problemáticas de género.

RE 1.2 Fortalecidas las capacidades económicas y productivas de las mujeres, mejorando su acceso a mejores oportunidades de empleo y avanzando en su autonomía económica.

A.1.2.1 Organización de talleres de alfabetización financiera destinado a las mujeres miembras de los grupos de ahorro para el fortalecimiento de sus capacidades económicas.

A.1.2.2 Diseño y organización de talleres técnico-productivos en agricultura sostenible.

A.1.2.3 Organización de talleres técnico-productivos en habilidades productivas de baja inversión (fabricación de jabón, vaselina o champú y pastelería) para la mejora de las oportunidades laborales de las titulares.

A.1.2.4 Acompañamiento en el diseño y la implementación de planes de negocio bajo una perspectiva de género para fomentar la sostenibilidad de los negocios creados a raíz del proyecto. 

A.1.2.5 Organización de un encuentro entre mujeres emprendedoras para el intercambio de conocimientos y la exhibición de negocios.     

RE 1.3  Fortalecidas las capacidades de las estructuras locales y las organizaciones comunitarias para promover un mejor proceso de formulación de políticas que garanticen la protección de los derechos de las mujeres.

A.1.3.1 Diseño e implementación de proceso formativo en género y DDHH dirigido al personal de instancias locales y organizaciones comunitarias como titulares de obligaciones y responsabilidades para la integración de la perspectiva de género y la defensa de los derechos de las mujeres en sus intervenciones.

A.1.3.2  Asistencia legal a víctimas de violencia de género y mujeres víctimas de violación de derechos fundamentales a través de la mediación y la creación de colaboraciones.

A.1.3.3 Diseño e implementación de proceso formativo en género e igualdad dirigido al personal de la socia local.